C.R. groupe de travail carte scolaire 04.02.2013
Le groupe de travail a été présidé par la chef de service de la DOS.
Méthode de travail du DASEN : il a fait une simulation de fermeture d’1 poste sur toutes les écoles.
Parmi les écoles qui sont sorties avec une moyenne inférieure à 24 élèves, il a fait un choix de 26 écoles pour la carte scolaire (voir liste en bas)
Il finit de rencontrer les maires ou groupes de maires le 06.02.2013.
Il a rencontré les 2 fédérations de parents.
Il termine par ce groupe de travail avec les syndicats.
Rappel des données
Il doit rendre 5 postes.
Ses propositions à discuter lors du CTSD du 19 février nous parviendront le lundi 11 février. Nous vous les enverrons de suite.
Le Sgen-CFDT est intervenu sur 2 points
· Document de transparence : nous avons demandé le document de transparence (effectifs sept. 2012 et prévisions 2013) pour l’ensemble des écoles du département. Nous avons demandé aussi la liste des postes hors la classe.
· La question des 2 ans. Nous avons demandé que, compte tenu du changement de politique, les 2 ans des écoles en Zone de Revitalisation Rurale soient comptabilisés dans la moyenne de la maternelle.
Emplois.
2013 : nous avons actuellement 1002 postes (avec les 5 dotations de juillet)
Sept 2013 : nous tomberons à 997 postes (-5 postes)
Le Sgen-CFDT et le SNUipp sont intervenus sur la situation de chaque école pour corriger les effectifs annoncés par l’administration et préciser des données complémentaires.
Liste des 26 écoles ou RPI déclarés par le DASEN à effectifs fragiles
Postes ouverts en septembre 2012 à TP |
||
ANDREST |
5el2mt |
|
ARRAS en LAVEDAN |
2el1mt |
|
AURIEBAT |
el |
|
AYROS/BOO/VIER |
el |
|
BAREGES |
1el1mt |
|
BEAUCENS/ VILLELONGUE |
mt/el |
|
BERNAC Debat |
3el2mt |
|
BERNAC Dessus |
elem |
|
BONNEFONT/BURG /MONTASTRUC RPI |
mt/el |
Ouverture à TP sur support vacant |
CAPVERN/LUTILHOUS/MAUVEZIN |
5el2mt |
Ouverture à TP sur dotation juillet 2012 |
CASTELNAU-MAGNOAC |
mt |
|
CAUTERETS |
mt |
|
ESQUIEZE SERE |
mt |
|
ESQUIEZE SERE |
el |
|
ESTERRE |
el |
|
GEDRE |
1el1mt |
|
GENOS/LOUDENVIELLE RPI |
el mat |
|
JUILLAN |
el |
|
MADIRAN |
2el1mt |
Ouverture à TP sur dotation juillet 2012 |
ODOS Bois |
el |
|
PIERREFITTE /SOULOM RPI |
el mat |
|
SAINT PE de BIGORRE |
3el1mt |
|
SARRANCOLIN |
2el2mt |
|
SIARROUY |
2el1mt |
|
TARBES LA SENDERE |
el |
|
TRIE sur BAISE Pays de Trie |
5el3mt |
|
Notes :
- pour les postes les plus menacés, le DASEN a rencontré le maire.
- Lors de ce groupe de travail nous avons constaté l’absence de propositions de carte scolaire pour l’ASH.
Et les 10 écoles à effectifs importants
Postes ouverts en septembre 2012 à TP |
||
MASCARAS RPI |
elmat |
Ouverture à TP sur dotation juillet 2012 |
AUCUN/BUN RPI |
el |
|
AVENTIGNAN |
1el1mt |
Ouverture à TP sur support vacant |
BAZET |
el |
|
BORDERES sur l’ ECHEZ |
mt |
|
BORDERES sur l’ ECHEZ |
el |
Ouverture à TP sur support vacant |
HORGUES |
mt |
|
LOURES BAR. |
el |
Ouverture à TP sur dotation juillet 2012 |
ORLEIX Lucie Aubrac |
mt |
Ouverture à TP sur dotation juillet 2012 |
TARBES Jacques Prévert RRS |
mt |
Ouverture à TP sur support vacant |
Le DASEN envisage d’ouvrir une CLIN à Lourdes. C’est une classe d’accueil pour les élèves primo arrivants (23 élèves possibles)
LES OUVERTURES DEMANDEES PAR LE SGEN-CFDT et le SNUIPP
ADE |
prim |
1 |
LANNEMEZAN Las Moulias |
prim |
1 |
ORLEIX |
elem |
1 |
TARBES ITEP Lagarrigue |
ash |
0,5 |
TARBES J MOULIN |
Oc |
0,5 |
Les écoles dont les effectifs sont en augmentation et que les syndicats ont signalé au DASEN
- POUEYFERRE/LOUBAJAC
- ORDIZAN mat
Rappels : le Sgen-CFDT considère que nous sommes déficitaires :
· En postes RASED. Le DASEN semble ne pas vouloir créer à titre définitif le poste RASED E JJ Rousseau, mais le maintenir à TP.
· En postes de remplacement
· En poste de PEMF (8 actuellement + 2 directeurs)
· En poste de conseillers pédagogiques
Les 2 priorités du Ministère
Le Sgen-CFDT a demandé quelles seront les applications des priorités ministérielles : scolarisation des 2 ans et 1maître de + dans l’école.
Le DASEN semble prêt à créer 1 emploi pour chaque priorité. Ils seraient pris sur la dotation du 65.
Le DASEN choisirait l’implantation en fonction des propositions des IEN (il y aurait des projets...)